江西省新余技师学院（新余市职业教育中心） 2018年夏季专业教师招聘启事_公示公告

新余技师学院

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公示公告

江西省新余技师学院（新余市职业教育中心） 2018年夏季专业教师招聘启事

时间：2018-07-03 来源：党政办作者：点击：次

一、学校简介

江西省新余技师学院（新余市职业教育心）创办于1979年，为新余市教育局直属的公办中等职业学校，是国家级重点中等职业学校、国家级重点技工学校。

学校校园面积78亩，现有教职员工254人，学历教育教学班级80个，在校学生4153人。

学校开设数控加工技术、汽车应用与维修、模具制造技术、学前教育、电子商务、工艺美术、航空服务、酒店服务与管理、机电设备安装与维修、会计电算化等专业。同时，学校还招收自考、成人高考、网络函授等非全日制教育学生，开展劳动预备制、退役士兵、高技能人才等社会职业培训。

近年来，学校先后荣获“全国教育系统先进集体”、 “国家中等职业教育改革发展示范校”、“全国职业院校数字化校园建设实验校”、“江西省首批达标中等职业学校”等诸多荣誉，被列为“国家级高技能人才培养基地”、“全国数控技术紧缺型人才培训培养基地”。

二、招聘基本条件

1、热爱教育教学工作，语言表达清晰、准确，责任心强，品行端正，作风正派，具有良好的职业道德。

2、身体健康，具有相应的专业操作技能和良好的团队协作精神。超过法定退休年龄的，原则上不予聘用。

3、理论课教师必须具有全日制大专及以上学历，原则上应具有相应的《教师资格证》。

4、实习指导教师原则上应具有相应工种高级工及以上职业资格等级证书。

5、享受底薪的理论和理实一体教师必须担任不少于15节/周的教学工作量，必须服从学校的统一安排，担任班主任工作。

三、招聘专业及人数

四、工作待遇

1、享受底薪工资结构为：底薪+课时津贴+岗位（班主任）津贴+晚自习津贴+出勤津贴+加班津贴+校龄津贴+工作餐+社保+特聘津贴（500-1500元，视专业紧缺程度而定），各组成部分分别核算，累计发放。

2、不享受底薪工资结构为：依据实际承担和完成的课时数计发薪资，其课时津贴标准为：

⑴、中级工，按26元/节计发；

⑵、初级职称（大专学历、高级工），按28元/节计发；

⑶、中级职称（本科学历、技师），按33元/节计发；

⑷、高级职称（研究生学历、高级技师），按36元/节计发。

五、招聘程序

1、自愿报名：有意者填写报名表（表格附后），在2018年8月10日前，发邮件到邮箱：1827548722@qq.com。

2、现场面试：学校将会通知具体时间来校现场面试。

3、面试合格者，由个人出具县级以上体检证明，符合教师上岗身体条件者录用，试用期一个月。

4、试用期满，由个人提出转正申请，提请学校审核后，正式与学校签订聘用合同。

六、提供材料

1、个人履历表

2、毕业证、学位证、教师资格证、职业资格证等相关证书原件及复印件。

3、在相关企业实习或工作的证明。

七、联系方式

1、咨询招聘 QQ：1827548722 电子邮箱：1827548722@qq.com

2、联系电话：0790-6344241（办公室）

闵老师：13807900914